Respondidas de forma breve e honesta. Para todo o resto, estamos no WhatsApp.
As perguntas que terapeutas ocupacionais do exterior mais nos fazem. A sua não está aqui? Escreva pelo WhatsApp.
Bacharelado, mestrado, diploma ou curso técnico em terapia ocupacional reconhecidos pelo estado. O que conta é o conteúdo: abordagens de tratamento, horas de prática, disciplinas. Cursos curtos ou formações de auxiliar não bastam. Fazemos a pré-análise dos seus documentos gratuitamente.
Sim. Muitos dos nossos candidatos começam no A1. Planejamos o curso de idioma no seu país (on-line ou presencial) até o B1, as candidaturas a empregadores a partir do B1 e o restante até o B2 na Alemanha. Nesse caso, conte com 12 a 18 meses até a chegada.
Do Brasil e de outros países da América Latina (Colômbia, México, Argentina), da Turquia, Índia, Filipinas, dos países árabes (Tunísia, Egito, Jordânia, Marrocos) e dos Bálcãs. Não recrutamos em países da lista da OMS com escassez crítica de profissionais de saúde.
A colocação em si é gratuita para você. Traduções, taxas e exames de idioma normalmente são pagos pelos candidatos; muitos empregadores assumem uma parte ou reembolsam após a chegada. Colocamos isso no contrato antes da assinatura.
Por meio de nós. Trabalhamos com consultórios, clínicas de reabilitação e hospitais em toda a Alemanha com experiência com colegas internacionais. Você recebe vagas concretas com salário e local, faz entrevistas por vídeo e decide.
Alguns empregadores acordam o reembolso dos custos de qualificação se você pedir demissão em pouco tempo. Isso é permitido, mas deve ser razoável. Cuidamos para que essas cláusulas sejam justas e as explicamos antes da assinatura.
Sim, com a licença plena e o credenciamento junto às caixas de seguro-saúde conforme as regras delas. Muitos colegas internacionais fazem isso após alguns anos de experiência.
Moradia, registro no cartório de residentes, conta bancária, plano de saúde, número fiscal, primeiros passos no consultório. Continuamos sendo seu contato pelo WhatsApp até o reconhecimento pleno, para você e para o seu empregador.
Sim. Os candidatos não pagam nenhuma taxa de intermediação à DIH ProErgo. Nossos honorários são pagos pelo empregador na Alemanha, por sucesso, após a assinatura do contrato (princípio “o empregador paga”). Traduções, taxas das autoridades e exames de idioma são custos do processo; dizemos com antecedência quais se aplicam a você e quais apoios existem.
As autoridades estaduais normalmente exigem alemão B2 para a licença profissional. Para entrar no período de adaptação, muitas autoridades aceitam B1 se o caminho até o B2 estiver documentado. Avaliamos seu nível na primeira conversa e planejamos o curso de idioma com você.
Normalmente de 6 a 12 meses: documentos e curso de alemão, pedido à autoridade de reconhecimento, contrato com o empregador, visto pelo procedimento acelerado para profissionais qualificados, chegada. Com B2 já em mãos é mais rápido; sem alemão demora mais.
Os honorários são por sucesso e vencem apenas após a assinatura do contrato de trabalho. Informamos o valor na primeira conversa, conforme qualificação, nível de idioma e extensão do acompanhamento. Sem custos iniciais, sem itens ocultos.
Com B2 em mãos e documentos completos, em 3 a 5 meses; caso contrário, em 6 a 12 meses. Damos um cronograma realista por candidato antes de você decidir.
Sim, para terapeutas ocupacionais, fisioterapeutas e profissionais de enfermagem, junto com escolas parceiras. Também verificamos quais apoios (vale-formação, subsídio salarial, subsídio de integração) se aplicam a você.
Acordamos uma substituição dentro de um prazo definido sem honorários adicionais. Os detalhes estão no contrato de colocação.
Escreva para nós. Respondemos em 48 horas, em português, inglês ou alemão.