Ihre Ergotherapeutin oder Ihr Ergotherapeut aus dem Ausland hat einen Defizitbescheid und findet keinen Lehrgangsplatz? Wir organisieren den Anpassungslehrgang bundesweit auf Anfrage, stellen die Förderanträge bei der Agentur für Arbeit mit Ihnen und begleiten bis zur vollen Berufserlaubnis. Lehrgangskosten über die Agentur, Lohnkostenzuschuss bis zu 75 %.
Inklusive für Einrichtungen, die über uns einstellen · Auch für selbst rekrutierte Fachkräfte · Rückruf innerhalb eines Werktags

Die Fachkraft ist da oder steht kurz vor der Einreise, die Landesbehörde hat einen Defizitbescheid erlassen, und dann stockt es: Ergotherapieschulen mit passendem Lehrgang sind rar, der nächste Start liegt Monate entfernt, und niemand sagt verbindlich, wer welchen Antrag wann stellen muss. Währenddessen arbeitet die Fachkraft nur unter Anleitung und darf nicht eigenständig abrechnen.
Genau das lösen wir. DIH ProErgo klärt für jedes Bundesland, welche Ergotherapieschule den Lehrgang nach Ihrem Bescheid durchführen kann, sichert den Platz, stellt die Förderanträge bei der Agentur für Arbeit mit Ihnen und bleibt bis zur Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung Ansprechpartner für Schule, Agentur und Behörde. Seit 2020 begleiten wir Anerkennungsverfahren für Therapeutinnen, Therapeuten und Pflegefachkräfte in allen 16 Bundesländern.

Drei Bausteine, ein Ansprechpartner. Ihre Einrichtung stellt die anleitende Ergotherapeutin oder den anleitenden Ergotherapeuten, alles andere organisieren wir.
Wir lesen den Defizitbescheid, klären Dauer und Fachgebiete und sagen Ihnen, ob Anpassungslehrgang oder Kenntnisprüfung der bessere Weg ist. Dann sichern wir den Platz an einer Schule, die den Lehrgang nach Ihrem Bescheid durchführen darf, mit Starttermin und Theorieplan.
Wir bereiten die Anträge bei der Agentur für Arbeit vor, stimmen sie mit Ihnen ab und halten die Fristen ein. Der Antrag muss vor Lehrgangsbeginn gestellt sein, sonst entfällt die Förderung.
Rückfragen der Schule, Nachweise für die Agentur, Bescheinigung und Antrag auf die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung bei der Landesbehörde. Sie bekommen Statusmeldungen, keine Aktenberge.
Die Agentur für Arbeit fördert Anpassungslehrgänge als berufliche Weiterbildung von Beschäftigten. Für Praxen und kleine Einrichtungen sind die Fördersätze am höchsten:
| Posten | Förderung | Hinweis |
|---|---|---|
| Lehrgangskosten der Schule | Übernahme durch die Agentur für Arbeit, bei Betrieben unter 50 Beschäftigten in der Regel vollständig | Antrag vor Lehrgangsbeginn |
| Gehalt während des Lehrgangs | Zuschuss zum Arbeitsentgelt bis zu 75 % bei Betrieben unter 50 Beschäftigten, 50 % bei 50 bis 499, 25 % ab 500 | für die Lehrgangsdauer |
| Weitere Zuschüsse | je nach Fall, etwa Eingliederungszuschuss oder Landesprogramme | prüfen wir im Erstgespräch |
Fördermittel sind Ermessensleistungen der Agentur für Arbeit. Höhe und Bewilligung hängen vom Einzelfall ab, ein Rechtsanspruch besteht nicht; wir bereiten die Anträge vor und nennen keine Garantien. Fördersätze laut Bundesagentur für Arbeit, Weiterbildung Beschäftigter, Stand Oktober 2026.
Für Ergotherapeutinnen und Ergotherapeuten, die wir an Ihre Einrichtung vermitteln, sind Anpassungslehrgang und Förderantrag Teil der Vermittlung. Kein Zusatzhonorar, kein zweiter Dienstleister, ein Ansprechpartner von der Kandidatensuche bis zur Berufserlaubnis.
Ihre Fachkraft ist schon bei Ihnen beschäftigt oder hat zugesagt, und es fehlt nur der Lehrgang? Wir organisieren Platz und Förderung auch dann, als eigene Leistung mit klaren Konditionen, die wir Ihnen im Erstgespräch nennen. Das gilt auch, wenn das Verfahren schon seit Monaten stockt.
Für Ergotherapeuten organisieren wir Anpassungslehrgänge in allen 16 Bundesländern auf Anfrage. Weil Anerkennung Ländersache ist, prüfen wir je Fall, welche Schule den Lehrgang nach Ihrem Bescheid durchführen kann, und stimmen den Praxisanteil in Ihrer Einrichtung mit der zuständigen Landesbehörde ab. Nennen Sie uns den Standort Ihrer Einrichtung und die Fachgebiete aus dem Bescheid; wir melden uns innerhalb von 48 Stunden mit Schule, Dauer und Förderweg.
Physiotherapeuten: Partnerschulen mit laufenden Lehrgängen in acht Bundesländern über DIH ProPhysio. Pflegefachkräfte: DIH Recruiting.
Sie behalten in jedem Schritt die Entscheidung, wir übernehmen die Koordination.
Sie senden uns den Defizitbescheid oder schildern die Ausgangslage. Wir sagen Ihnen, welche Dauer, welche Schule und welche Förderung in Frage kommen.
48 StundenLehrgangsplatz reservieren, Unterlagen für die Agentur für Arbeit zusammenstellen, Antrag mit Ihnen stellen.
2 bis 6 WochenTheorie an der Schule, oft als Blockwochen, Praxis unter Anleitung in Ihrer Einrichtung. Dienstplan und Lernziele stimmen wir mit der Schule ab.
Starttermin der SchuleWir bleiben Ansprechpartner für Schule, Agentur und Landesbehörde, prüfen Nachweise und greifen früh ein, wenn etwas hakt.
6 bis 12 MonateBescheinigung der Schule, Antrag auf die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung, danach eigenständige Behandlung und Abrechnung.
nach dem Abschluss| Anpassungslehrgang | Kenntnisprüfung | |
|---|---|---|
| Dauer | 6 bis 12 Monate, je nach Bescheid | ein Prüfungstag nach 2 bis 4 Monaten Vorbereitung |
| Risiko | gering: Abschlussgespräch, bei Bedarf einmalige Verlängerung | Prüfung kann scheitern, dann Wiederholung oder Wechsel zum Lehrgang |
| Fachkraft arbeitet | bei Ihnen, unter Anleitung, vom ersten Tag an | bei Ihnen in Anerkennung, Vorbereitung nebenher |
| Förderung | Lehrgangskosten und Lohnkostenzuschuss | Vorbereitungskurs im Einzelfall förderbar |
| Empfehlung | Regelfall für Praxen und Kliniken | bei sehr guter fachlicher Vorbereitung und Deutsch B2 |
Wir empfehlen nach Bescheid, Sprachstand und Schulangebot, nicht nach Schema. Hintergrund für Ihre Fachkraft: Anpassungslehrgang und Kenntnisprüfung aus Bewerbersicht.
Die Lehrgangskosten der Schule können von der Agentur für Arbeit übernommen werden, bei Betrieben unter 50 Beschäftigten in der Regel vollständig. Das Gehalt der Fachkraft zahlen Sie, erhalten aber bis zu 75 % als Zuschuss zurück. Für Fachkräfte, die wir Ihnen vermitteln, ist die Organisation im Vermittlungshonorar enthalten; für selbst rekrutierte Fachkräfte nennen wir die Konditionen im Erstgespräch.
Für den Lohnkostenzuschuss ja: Gefördert wird die Weiterbildung einer beschäftigten Person. Die Anstellung läuft als Ergotherapeut in Anerkennung mit Tätigkeit unter Anleitung. Ist die Fachkraft noch im Ausland, planen wir Arbeitsvertrag, Visum und Lehrgangsstart zusammen.
Das hängt vom Starttermin der Schule und von der Förderentscheidung ab, denn der Antrag muss vor Lehrgangsbeginn gestellt sein. Rechnen Sie mit einigen Wochen Vorlauf ab Anfrage; den konkreten Termin nennen wir Ihnen nach Prüfung des Bescheids.
Die Landesbehörden verlangen für die Berufserlaubnis in der Regel B2; für den Lehrgangsstart akzeptieren viele Stellen B1 mit laufendem Kurs. Wir planen Sprachprüfung und Abschlussgespräch so, dass die Erlaubnis ohne Lücke folgt.
Dann kann der Lehrgang einmal verlängert werden, danach folgt ein weiteres Abschlussgespräch. Mit Praxisanleitung bei Ihnen und Theorie an der Schule ist das selten; wir begleiten eng und greifen früh ein, wenn etwas hakt.
Ja. Physiotherapeuten über DIH ProPhysio mit Partnerschulen in acht Bundesländern, Pflegefachkräfte über DIH Recruiting. Einrichtungen mit mehreren Berufsgruppen haben einen Ansprechpartner für alles.
Schicken Sie uns den Defizitbescheid oder nennen Sie uns Bundesland und Ausgangslage. Innerhalb von 48 Stunden sagen wir Ihnen, welche Schule, welche Dauer und welche Förderung in Frage kommen.
Vier Pflichtangaben, Rückruf innerhalb eines Werktags. Den Defizitbescheid können Sie später per WhatsApp oder E-Mail nachreichen.